衆議院法務委員会（2024-05-14）での発言

○須田直樹君　うちのクライアントさんなんかでも最近よくお聞きするのが、ベトナムの方は日本ではやはり稼げないという感覚なんですかね、円安もあって、あとベトナムの経済成長もあって、そういった感覚が一方でありつつ、使用者側とすれば、日本人にはかからないコストがかかるというところがあって、より効率的に働かせたいみたいなところとか、全く矛盾した、お互いのニーズがぶつかり合っているようなところがあるのが非常に懸念されるというか、これは更に円安とかが進んでいくと、そういう外国人のリスクがより上がっていくんじゃないのかなというところを懸念しております。 　ただ、先ほど坂本先生の話の中で、能登の、外国人の技能実習生のところを非常に大事に扱われているということで、そこから離れたくないといったお話を聞くと、やはり労働法も大事なんですけれども、その上位概念というか、人権概念というか、そういったものをどうやって根づかせていくかというのは非常に難しいんですけれども、そういったところにもしかすると活路があるのかなと思っております。 　あとは、やはり外部監査人のところが、ちょっとこちらも、外部監査人の講習を例えばより厳しいものにしていけば、それは最終的にコストに跳ね返ってきて、それがまた外国人の労働者から搾取しようとするところに最終的に行ってしまうと、それはそれでリスクがあるところなので、そのコストとしっかりした外部監査人の教育というところの、どうやってその辺に折り合いをつけていくのかといったところも大事なのかなと思っております。 　以上です。